viime vuosikymmeninä tekniikka on ollut räjähdysmäinen kehitys. Kun ensimmäinen keksintöjä kesti tuhansia vuosia edistystä, suuria muutoksia teknologiassa tapahtuu muutaman vuoden välein 21. vuosisadalla, mukaan Ray Kurzweil Singularity On Lähellä. Yrityksille teknologiajohtaja, joka pysyy mukana edistysaskeleissa ja johtaa teknologiaohjelmia, on yhä tärkeämpi.,

teknologiajohtaja (CTO) varmistaa, että nykyiset sovellukset, laitteistot ja prosessit tukevat organisaation tavoitteita ja työntekijöitä. CTO on yksi korkea-arvoisin SEN tehtävissä tyypillinen yritysten hierarkia ja ammattilaisille, jotka haluavat tietää, miten tulla TEKNOLOGIAJOHTAJA pitäisi olla valmis elinikäiseen oppimiseen.

Vastuut CTO

CTO on ensisijainen vastuu on ymmärtää ja toteuttaa teknologioita, jotka auttavat liiketoiminnan saavuttaa sen tavoitteet ja päämäärät., Koosta riippuen organisaation, CTO keskittyy neljään ensisijainen liiketoiminta-alueiden:

  1. Toteuttaminen Infrastruktuuri: Kun yritys kasvaa, niin on tekninen infrastruktuuri tarvitaan tukemaan yrityksen tavoitteita. CTO on opas liiketoiminnan kautta kasvukipuja soveltavat uusia teknologioita turvaamaan tietoja, ja ylläpitää verkostoja.
  2. Teknologian Suunnittelu: teknologian kehittyminen tapahtuu paljon nopeammin kuin yritys voi toteuttaa., CTO määrittää, mitä uusia teknologioita yrityksen tulisi soveltaa nykyisiin prosesseihinsa jatkuvan menestyksen edistämiseksi.
  3. asiakaslähtöisyys: CTO keskittyy tavoite markkinat liiketoiminta ja ottaa käyttöön IT-hankkeita tukemaan positiivisia asiakaskokemuksia.
  4. Thought Leadership: a CTO tekee tiivistä yhteistyötä johtohenkilöiden kanssa ja raportoi usein suoraan toimitusjohtajalle. Kanssa syvä ymmärrys teknologian kehitys ja kohdemarkkinat, CTO on merkittävä rooli kehitettäessä yrityksen strategiaa koskevat infrastruktuurin ja pääomaa tarvitaan saavuttamaan liiketoiminnan tavoitteita.,

Teknologiajohtaja ovat usein sadetta pitää päällä, digital trends, ja ne pitäisi myös tietää, miten sanoi trendit vaikuttavat heidän liiketoimintaansa. Ammattilaisten kiinnostunut Teknologiajohtaja yleensä etukäteen tämän korkean tason asema täyttämällä tietyt vaiheet uran. Matka alkaa postsecondary-koulutuksen, kuten verkossa kandidaatin kyberturvallisuudesta.

Tyypillinen Vaiheet Tulossa CTO

Askel 1: Ansaita Kandidaatin Tutkinto

Lähes kaikki Teknologiajohtaja aloittaa heidän ammatillinen matkoja ansaita kandidaatin tutkinto computer science-alan., Viimeaikainen trendi on kyberturvallisuuden lisääntyminen ja yhtiön tietojen suojaaminen pahantahtoisilta uhkilta. Uudet koulutusohjelmat, kuten Maryvillen Online cybersecurity kandidaatin tutkinto, käsittelevät tätä kasvavaa huolta.

kandidaatintutkinto luo pohjan jokaiselle CTO: ksi haluavalle ammattilaiselle. Tietoa tietokannan suunnittelu, digitaalinen forensics, cyber lain, ohjelmointi, ja tietojen eheys, valmistuneet voivat liikkua, työskennellä erilaisia ammatteja., Pyrkivä Teknologiajohtaja täytyy rakentaa vahva koulutusperusta ja kokemusta maahantulo-tason tehtävissä, ennen kuin otat seuraavan askeleen kohti yhä TEKNOLOGIAJOHTAJA.

Vaihe 2: Saada On-the-Job Kokemusta

uutena ongelmat johtavat uusien IT-erikoisuuksia ja roolit, CTO työ muuttuu monimutkaisemmaksi. Organisaatiot ovat riippuvaisia niiden Teknologiajohtaja on kokemusta ymmärtää näitä monimutkaisia ja varmistaa, että oikeat ihmiset ovat paikallaan käsittelemään mitä huolia tahansa., Teknologiajohtaja saada tätä kokemusta ja ymmärrystä toimimalla useilla alueilla, kuten:

  • Verkon arkkitehtuuri
  • Big data engineering
  • tietoturvan hallinta
  • Turvallisuus suunnittelu
  • Web-ohjelmistojen kehittäminen

Kantoja edellä mainituilla alueilla voi vaatia ainoastaan muutaman vuoden kokemus, mutta ammattilaiset täytyy olla välillä viisi ja 10 vuoden kokemus, koko, ennen kuin esimiehen tai johtajan rooli., Kerran johtotehtävissä, IT-johtaja, joka haluaa työskennellä CTO on viettää viisi-seitsemän vuotta hioa hänen johtajuutta ja liiketoiminnan taitoja.

Tyypillisesti, ammatillinen on työskennellä IT-alalla vähintään 15 vuotta ennen työnhakua sekä TEKNOLOGIAJOHTAJA. Tämä kokemus on ratkaisevan tärkeää, jotta voidaan kehittää taitoja, joita tarvitaan kokonaisen organisaation teknologiastrategian johtamiseen.

mitä taitoja CTO: lla on?

sen lisäksi, että teknologinen osaaminen, CTO tarvitsee luottamusta, johtaa ryhmä ihmisiä useiden osastojen tehokkaasti., Tulla TEKNOLOGIAJOHTAJA, ammattilaisen on hallittava seuraavilla osaamisalueilla:

  • Liike: Kuten johtava organisaatio, CTO on osoitettava, että hän tai hänen ymmärrystä liiketoiminnan tarpeisiin, kun kehitetään ja pannaan täytäntöön strategisia suunnitelmia. Näiden suunnitelmien tukemiseksi TEKNOLOGIAORGANISAATIOLLA on oltava tietoa muun muassa rahoituksen, liiketoimintamallinnuksen ja projektinhallinnan aloilta.
  • Leadership: jotta TIETOTEKNIIKKATIIMIT toimisivat tehokkaasti ja tehokkaasti, YTO: n on motivoitava työntekijöitään työskentelemään kohti yhtä yhteistä tavoitetta., Tämän tavoitteen saavuttamiseksi CTO: n on selkeästi siirrettävä vastuu muille IT-osaston johtajille ja tarjottava tarvittaessa mentorointia.
  • päätöksenteko: CTO täytyy tehdä tärkeitä päätöksiä siitä ostamalla uuden teknologian ja resurssien toteuttamaan hankkeita. IT-osaston budjetista kiinni pitääkseen CTO: n voi joutua etsimään keinoja kustannusten leikkaamiseen, kuten palvelujen ulkoistamista tai kolmannen osapuolen myyjien vaihtamista. Työntekijöiden johtajien tietojen ja panosten avulla CTO voi luottavaisesti tehdä päätöksiä, jotka tukevat yrityksen tavoitteita.,
  • Organisaatio: koosta Riippuen organisaation, CTO voi hallita useita osastoja, kuten verkon infrastruktuuri, turvallisuus, ja help desk support. CTO varmistaa, että nämä osastot sisältävät oikean asiantuntemuksen työskennellä yhtenäisesti keskenään.
  • Viestintä: SE työntekijöiden ja ylimmän johdon sekä katsoa CTO antaa ohjeistusta siitä, teknologia, strategia ja suunta. Onnistunut CTO viestii selkeästi organisaation kanssa ja on myös avoin palaute jatkuvaa parantamista.,

Vaihe 3: Ansaita Maisterin Tutkinto (Valinnainen)

vietettyään jonkin aikaa työskentelee tekniikan alalla, IT-ammattilaiset ja lopullisena tavoitteena tulla TEKNOLOGIAJOHTAJA kannattaisi jatkaa maisterin tutkintoon. CTO tarvitsee teknologista osaamista ja innokas kannattavinta on onnistunut johtoasema. Liiketalouden tekniseen alaan keskittyvä maisteriohjelma, kuten verkko kyberturvallisuuden maisteri, voi auttaa opiskelijoita kehittämään johtamiseen liittyviä taitoja, kuten kirjanpitoa ja rahoitusta.

miksi tulla CTO: ksi?,

vuosien koulutus ja kokemus tulla TEKNOLOGIAJOHTAJA, järjestöt tietää, että on tärkeää maksaa CTO hyvin. Payscalen mukaan CTO: n keskimääräinen vuosipalkka on 153 830 dollaria. Tämä pohja palkka voi kasvaa tulevina vuosina, kuten Bureau of Labor Statistics odottaa useita johtaja – ja päällikkö-tason tehtävissä, mukaan lukien CTO kantoja, lisätä 44,200 välillä 2016 ja 2026. Kun mahdollisuudet kasvavat seuraavan kahdeksan vuoden aikana, ammattilaisilla on runsaasti kiitotietä nousta IT-alan kärkipaikoille organisaatioissa.,

CTO: ksi ryhtyminen pitää kuitenkin muita lupauksia palkan lisäksi. CTO kantaa valtaa envisioning miten teknologia voi auttaa yritys, excel ja vastuu toteuttaa toteutettavissa muutokset perustuvat aika, budjetti, ja välttämättömyys. CTO: n kehittämisestä kiinnostunut ammattilainen on siirtymässä nopeasti kasvavalle alalle, ja uusia teknologioita syntyy lähes päivittäin.

yksi tapa edetä tällä lupaavalla alalla on lukea lisää Maryvillen master ’ s in cybersecurity Online-ohjelmasta., Se voi valmistaa ammattilainen taitoja tarvitaan kunnostautua nopeatempoisessa teknologisessa ympäristössä ja asettaa lentoradan pitkän aikavälin liiketoiminnan menestys.