arbejdets art ændrer sig. Skrab det-det er allerede ændret! Flere og flere mennesker undersøger, hvordan man skaber en karriere, der ikke kun støtter dem økonomisk, men giver dem mulighed for at leve deres liv på deres vilkår.nogle mennesker starter en virksomhed eller går freelance. Andre arbejder flere deltidsjob i stedet for en fuldtids rolle. Du spekulerer-er at have to eller flere deltidsstillinger bedre end at have en enkelt fuldtids koncert?,

Nå, det afhænger af din situation og mål. Som du kan forestille dig, er der fordele og ulemper ved begge arrangementer. Vi diskuterer dem her, så du selv kan bestemme.

Bemærk: Nogle gange finder folk sig selv i at arbejde deltidsjob eller deltage i koncertøkonomien, fordi de ikke kan finde et fuldtidsjob. I dette tilfælde er de i denne situation ikke ved valg, men på grund af nødvendighed. Denne artikel undersøger deltidsjob versus fuldtidsstilling mulighed ud fra perspektivet om at være i en situation for at vælge, hvad der passer bedst til dit liv.,

Fordele ved at Arbejde på Fuld Tid Job

Fuld tid positioner, der kommer med den opfattelse af stabilitet og sikkerhed, og ofte tilbyde flere fordele, såsom:

  • Forudsigelig indtægt
  • Fordele pakke
  • Behageligt rutine
  • Klar karriere bane

Lad os tage et kig på hver af disse mere detaljeret.

forudsigelig indkomst

Med et fuldtidsjob får du enten en fast løn eller arbejder et bestemt antal timer om ugen., Det betyder, at du ved, hvor meget hver lønseddel vil være (i det mindste groft).

denne viden vil gøre det lettere at oprette et budget og følge andre finansielle planer. Det kan få livet til at føle sig mere stabilt.

fordele pakke

Når du arbejder på fuld tid, chancerne er din arbejdsgiver vil tilbyde dig en værdifuld fordele pakke. Denne pakke indeholder typisk vigtige frynsegoder som sygesikring, livsforsikring og en pensionsopsparing plan., da din arbejdsgiver giver dig disse fordele, behøver du ikke selv at konfigurere dem, hvilket kan spare dig for meget tid, besvær og penge.

komfortabel rutine

som fuldtidsansat kan du komme ind i en rytme. Du kender din tidsplan. Dine omgivelser, medarbejdere og ansvar bliver velkendte.

Du kan danne obligationer med andre mennesker i virksomheden eller føle en dyb forbindelse til arbejdet, fordi du investerer så meget tid og energi på dit job.,

klar karrierebane

Hvis du overvejer at klatre på firmaets stige, er det sandsynligvis lettere at gøre det som fuldtidsansat.

ofte vil organisationer give præferencebehandling til fuldtidsansatte, når de skal udfylde en ledende stilling. Det skyldes, at du som fuldtidsansat er mere akut opmærksom på forretningsdrift og har bedre tilgængelighed til at udføre rollen.,

Ulemper ved at Arbejde en FT Position

Men, på trods af sin potentielle fordele, en fuld tid job, kan have nogle ulemper, såsom:

  • En ufleksibel tidsplan
  • Ingen indkomst diversificering
  • Mindre risiko for at nye færdigheder
  • Færre muligheder for at netværke

Lad os gennemgå hver enkelt af dem.

Ufleksibel tidsplan

som fuldtidsansat giver du typisk 40+ timer om ugen til din arbejdsgiver. Og i mange tilfælde bliver du bedt om at arbejde en fast tidsplan.,

denne forpligtelse kan gøre det vanskeligt at pleje andre områder i dit liv, som din familie, et lidenskabsprojekt eller endda husholdnings ærinder.

ingen Indkomstdiversificering

Når du er afhængig af en enkelt indtægtskilde, sætter du dig op for en potentiel økonomisk katastrofe – især hvis du lever løncheck til løncheck.

desværre, så sikkert som dit fuldtidsjob kan synes, kan det gå væk på et øjeblik.

Når din virksomhed er i skattemæssige problemer eller ønsker at gå i en anden retning, er du på huggeblokken., Hvis du ikke har tilstrækkelige kontantreserver, kan det være svært at komme sig efter en afskedigelse.

mindre eksponering for nye færdigheder

dit fuldtidsjob kan tilbyde dig faglige udviklingsmuligheder. Men generelt vil disse muligheder forståeligt nok være rettet mod den rolle, du i øjeblikket udfører.

det betyder, at du sandsynligvis ikke lærer færdigheder udelukkende baseret på dine interesser eller til et job, du måske gerne vil have en dag. Du vil ikke være i stand til at forgrene sig på firmaets krone.,

færre muligheder for netværk

du møder masser af mennesker, mens du arbejder på dit fuldtidsjob. Men-chancerne er, de fleste af disse kontakter vil være fra din egen virksomhed eller folk gør forretninger med din arbejdsgiver.

du vil ikke have mulighed for at gnide albuer med folk fra forskellige brancher. Dette kan begrænse din evne til at foretage en karriereændring ned ad linjen.relateret læsning: Hvordan kan netværk hjælpe min virksomhed med at trives?,

Fordele ved at Arbejde Flere deltidsjob

der arbejdes flere mindre end fuld tid positioner kan have mange fordele, såsom:

  • En fleksibel tidsplan
  • Indkomst diversificering
  • Mere faglige udviklingsmuligheder
  • Mere chancer til netværk

Lad os undersøge hvert af disse i detaljer.

fleksibel tidsplan

at arbejde på deltid kan give dig mulighed for at have mere kontrol over din tidsplan. lad os sige, at du skal være hjemme om eftermiddagen, når dine børn kommer hjem fra skolen., Du arbejder muligvis på en kaffebar indtil frokosttid og henter derefter et par aftenskift hos en lokal forhandler.

din situation og typen af arbejde kan variere. Men pointen er-at arbejde flere deltidsjob kan lade dig prioritere dit liv, mens du stadig tjener til livets ophold.

Indkomstdiversificering

Når du har flere indkomststrømme, skader det ikke så meget, når en af dem tørrer op. udvidelse af eksemplet ovenfor-sig, at du bliver afskediget fra dit job på kaffebaren. Du har stadig en lønseddel, der kommer fra din detailposition., Og hvis det er nødvendigt, kan du muligvis få ekstra skift i butikken for at kompensere for nogle af de tabte lønninger.

Bonustanke: du kan muligvis tjene flere penge på at arbejde flere deltidsstillinger i forhold til et enkelt fuldtidsjob. Af hensyn til simpel matematik, siger du tjener $ 10 per time (uanset rolle). Hvis du arbejder 40 timer om ugen på et fuldtidsjob, tjener du $ 400 før skat. Men hvis du lægger 25 timer om ugen på hver af dine to deltidsroller, tjener du $ 500 før skat(25 timer 2 2 10 $ 10 pr.,

flere faglige udviklingsmuligheder

Når du arbejder flere job, er du næsten sikker på at tilføje variation til dine færdigheder — især hvis du udfører forskellige funktioner hos hver virksomhed.

du har chancen for at prøve nye ting og se, hvilke typer roller du nyder. Du får også din fod i døren til flere brancher, hvilket kan være nyttigt, hvis du nogensinde vil forfølge relateret fuldtidsbeskæftigelse.

flere chancer for at netværke

dit udvalg af deltidsjob kan også give dig flere chancer for at netværke., Det giver mening — jo flere virksomheder du er involveret i, jo flere mennesker møder du.

du ved aldrig, hvornår en af disse nye kontakter vil hjælpe din karriere — eller hvornår du vil hjælpe deres.

Ulemper ved at Arbejde Flere PT Koncerter

Selv om der arbejdes flere deltidsjob har sin frynsegoder, der er nogle mulige ulemper som:

  • Mindre forudsigelig indtægt
  • Ingen fordele pakke
  • Besværlige tidsplan
  • Fladskærms karriere bane

Lad os diskutere.,

mindre forudsigelig indkomst

mens du kunne tænkes at tjene flere penge på at arbejde flere deltidsstillinger end et enkelt fuldtidsjob, er chancerne, din indkomst vil være variabel.

Fuldtimere garanteres generelt et vist antal timer om ugen. Deltidsansatte er ikke. Du kan arbejde 50 timer en uge og 30 timer den næste, hvilket gør det vanskeligt at budgettere.relateret læsning: Hvordan budgetterer jeg med en variabel indkomst?

ingen fordele pakke

manglen på fordele er måske den største faldgrube af at arbejde på deltid.,

Når din arbejdsgiver ikke går ind for din sygesikring eller giver dig et match på din pensionsopsparing, kan det have en betydelig økonomisk indvirkning.

du er fuldt ansvarlig for de fordele, du ønsker, hvilket kan være meget dyrt.

besværlig tidsplan

selvom arbejde på deltid kan give mulighed for planlægningsfleksibilitet, kan det også være et logistisk mareridt.

Hvad sker der, når to af dine deltidsjob vil have dig til at arbejde på samme tid?

Du skal prioritere den ene på bekostning af den anden, hvilket kan resultere i, at du mister et job., Du skal indstille præcis tilgængelighed hos hvert firma, og hope management hæder det.

flad karrierebane

Hvis du stræber efter at komme ind i ledelsen, er det sandsynligvis ikke den bedste måde at nå dette mål på at arbejde en deltidsstilling.

Du har sandsynligvis minimal mulighed for at komme op i virksomheden, da virksomheder har en tendens til at investere deres indsats i at pleje fuldtimere til lederroller. Du skal muligvis være tilfreds med at forblive i samme position på ubestemt tid.

deltidsjob vs. fuldtidsstilling?

den rute, du tager, er en meget nuanceret beslutning., Basere dit valg på dine mål og personlige situation. Her er et par vejledninger til at hjælpe din tænkning:

at arbejde på fuld tid kan være det rigtige for dig, hvis du:

  • absolut har brug for en forudsigelig indkomst.
  • Føl dig godt tilpas med kun en indkomststrøm.
  • stole på arbejdsgiverydelser.
  • vil du klatre op på firmaets stige.
  • som den rutine, der følger med den.

omvendt …

at arbejde flere deltidsjob kan være fornuftigt, hvis du:

  • føler dig komfortabel med variabel indkomst.
  • ligesom ideen om at have flere indkomststrømme.,
  • kan få de fordele, du har brug for andre steder.
  • brug for en mere fleksibel tidsplan.
  • Nyd regelmæssigt at lære nye ting og møde nye mennesker.

Endelige tanker

at arbejde flere deltidsroller i stedet for en enkelt fuldtidsstilling kan være en glimrende mulighed for nogle mennesker.

men før du træffer beslutninger om udslæt, skal du sørge for at tænke igennem konsekvenserne af hver på din økonomi, familie og andre vigtige komponenter i livet.

Hvis du har brug for personlig vejledning, overveje at tale med en karriere coach eller rådgiver.,

artikel skrevet af Laura