중 가장 일반적인 질문에 우리가 얻은”참가할 수 있습니 군대가 있는 경우,귀영나팔”. 이 기사는 그 질문에 답하고 어떤 유형의 문신이 당신을 미군에 합류시키지 못하게 할 수 있는지 설명합니다.

되지 않을 것이 허용 입대에서 정규군 군대에 보유,또는 군대가 국가의 가이 있는 경우의 비 waivable 자격 문신 below., 에 따라 풍부한 신병,기준 수 있습니다 더 엄격한 보다 나열됩:

  • 팔에 있는 머리,얼굴,목,손목,손 또는 손가락
  • 문신이 있는 극단적인,차별,음란, 또는 인종 차별
  • 가 개 이상의 아래에 있는 문신의 무릎 사이 또는 팔꿈치,손목

한 노력의 일환으로 유지한 전문적인 외관,힘의 군대가 다시 전화 번호,크기 및 위치의 문신 월에 규정입니다.,

이전에 승인 된 문신은”grandfathered”에 있었지만 장교가되기를 희망하는 군인은 정책에 대한 예외를 얻어야했습니다.

업데이트된 규정 계정으로 이전에 권한 있는 문신을 방지하지 않아야에서 군인이 되자,그러나 그 후보자는 평가에 따라 전체가 군인 개념,또는 전적 특성의 군인입니다.,

나머지 부분의 규제에서 월에 남아 있는 장소 등에 대한 제한 소매신보다 더 많은 수 없 네팔 아래에 팔꿈치나 무릎. 무릎이나 팔꿈치 아래의 문신은 손가락이 확장 된 병사의 손바닥 크기보다 작아야합니다. 영 잉크 또는 브랜드의 얼굴,목,손뿐만 아니라,문신할 수 있는 것으로 간주 극단주의,음란,차별이나 인종주의 자연에 남아 있을 금지됩니다.

다음은 군대 규정 670-1(2014 년 9 월)의 문신에 대한 최신 정책입니다.

3-3., 문신,브랜딩 및 신체 절단 정책
참고:이 단락은 군인과 관련하여 징벌 적입니다. 군인에 의한 위반은 ucmj 의 규정에 따라 불리한 행정 조치 및/또는 혐의를 초래할 수 있습니다.

a.귀영 나팔과 상표는 반전하기 어려운 영원한 표시이다(재정적 인 비용,불편 및 제거 기술의 효과면에서). 를 얻기 전에 하나 귀영나팔하거나,브랜드 군인들을 고려해야 얘기 단위 지도자들을 위해 그들이 이해하는 것이 군대 귀영나팔하고 브랜드 policy., 문신과 브랜드라는 단어는이 정책과 관련하여 상호 교환 가능합니다.

b. 다음과 같은 유형의 문신 또는 브랜드는 편견에 좋은 질서와 규율이며,따라서 어디서나 금지에는 군인의 몸:
(1)극단. 극단주의 문신 또는 브랜드는 그와 제휴 관계를 묘사하는,또는 상징하는 극단주의 철학,조직,또는 활동입니다., 극단주의 철학,조직,및 활동을 하는 이들은 옹호 인종,성별,인종 증오심 또는 옹졸;옹호하고,만들고,에 참여 불법적인 차별 기반으로,인종,피부색,성별,인종,종교,국;또는 폭력을 옹호하거나 다른 불법적인 수단을 박탈 개별 권한이 미국 헌법이며,주 또는 연방 법률(참조하십시오 AR600-20).
(2)음란. 외설적 인 문신 또는 브랜드는 겸손,품위,타당성 또는 전문성에 심하게 불쾌감을주는 문신입니다.
(3)성 차별 주의자., 성 차별적 인 문신이나 브랜드는 성별에 따라 사람을 타락 시키거나 타락시키는 철학을 옹호하는 사람들입니다.
(4)인종 차별 주의자. 인종 차별적인 문신 또는 브랜드는 사람들을 옹호하는 철학을 저하 또는 비하하며 사람에 따라 인종,민족성 또는 국가적 기원합니다.피>기음., 문신 또는 브랜드에 관계없이 주제에서 금지하는 몸의 특정 지역 다음과 같다:
(1)군인에서 금지하는 데 문신 또는 브랜드에 머리,얼굴(을 제외한 영원한 메이크업,제 3 항에서 제공–2b(2)),목(아무것도 위에는 t-셔츠 넥 라인에 포함하기 위하여/내부에 눈꺼풀,입,그리고 귀),손목,손 또는 손가락이다. 액세스 지원자는이 동일한 정책을 준수해야합니다.
(2)군인은 팔꿈치 아래(손목 뼈까지)또는 무릎 아래에 4 개 이상의 눈에 보이는 문신이 없을 수 있습니다., 문신 이러한 영역에서 작아야의 크기보다는 착용자의 손으로 손가락으로 확장에 합류했 엄지 손가락으로 터치하는 기본입니다. 이 지역의 모든 문신의 총 수는 총 4 개를 초과 할 수 없습니다.
(a)를 하나의 문신으로 정의 중 하나 또는 여러 문신을 이격할 수 있는 여전히 덮는 원형으로 직경이 다섯 개의 인치입니다. 5 인치의 직경을 가진 원형으로 덮을 수없는 간격을 둔 문신은 별도의 문신으로 간주됩니다.
(b)밴드 문신은 신체 부위의 둘레를 완전히 둘러싸는 문신입니다., 밴드 문신은 너비가 2 인치 이상일 수 없습니다. 각 밴드 문신은 하나의 공인 문신으로 계산됩니다(para3–3c(2)참조). 군인은 몸에 총 하나의 가시 밴드 문신이있을 수 있습니다. 밴드 문신은 한쪽 팔꿈치 아래(손목 뼈 위)또는 한쪽 무릎 아래에있을 수 있습니다.
(c)슬리브 문신은 매우 큰 문신 또는 사람의 팔이나 다리를 덮거나 거의 덮는 작은 문신 모음 인 문신입니다. 슬리브 문신은 팔꿈치 아래 또는 무릎 아래에 권한이 없습니다.,
(3)이전의 문신 정책을 준수했지만 더 이상 3–3c(1)through(2)(a)through(c)항을 준수하지 않는 문신을하는 군인은 손자가됩니다. 이전 정책을 준수하지 않은 무단 문신을하는 군인은 대대적 인 것이 아닙니다. 문신 얼굴에 또는 헤드(에 포함하기 위하여/내부에 눈꺼풀,입,그리고 귀)하지 않은 서비스를 이용하기 때문에 이러한 위치를 결코 없었다 공인 위치에 있습니다., 군인이 군대에 입국 할 때 서면 면제를받지 않는 한 머리 또는 얼굴에 문신이있는 군인은 아래의 3–3h 항에 따라 처리해야합니다.
(a)면 군인이는 하나 이상의 문신이 필요하다는 예외 적용된(31March2014 년)한 후 그 또는 그녀를 얻을 수 있습니다 더 이상 문신 또는 추가에 대하여 어떠한 현재 문신(s)지역에서 귀영나팔 제한 사항이 있습니다., 예외 적용된 문신을 포함한다:모든 문서의 목십시오(용어),에 손목,손 또는 손가락,문신을 아래에 팔꿈치(손목 뼈)또는 무릎 아래는 초과하는 크기의 착용자의 손으로(손가락으로 확장에 합류했 엄지 손가락으로 터치하의 손가락);어떤 문신 아래에 팔꿈치(손목 뼈)또는 무릎 아래 초과하는 총 수의 권한 있는 문신이 어떤 다른 문신(s) 는 군인을 받은 면제하거나 제외하여 정책입니다.,
(b)병사가 문신이 없거나 현 정책에 부합하는 문신만 있으면 현 정책을 계속 준수하는 문신만 얻을 수 있다.

d.군인은 문신 정책을 준수하기 위해 문신이나 브랜드를 붕대로 덮거나 화장 할 수 없습니다.피>이자형., 를 보호하는 군인을 문신으로 공인 prior to31March2014(서비스를 이용 문신),단위 지휘관들에 필요한 문서 각각의 문신/브랜드 공식에 양해각서(사진과 서로의 문신이/추가 브랜드로 별도의 인클로저의 각서)에 확인하는 각서 인클로저로 업로드되었을 병사의 군사 인적 자원을 기록(AMHRR). 업로드 된 각서 및 사진에는 현재 정책을 초과하는 목선 위,팔꿈치 아래 또는 무릎 아래 웅대 한 또는 면제 된 문신 만 포함되어야합니다., 각서와 인클로저는 군인이 활동 또는 예비 상태로 계속 봉사하는 한 군인의 기록에 남아 있습니다. 각서와 엔클로저 될 것입니다 초기 설명서 준수에 대한 이 정책 및 중 하나를 사용할 수 있는 군인 또는 지휘관을 증명하는 또는 반증하의 위반 혐의 이 정책이 있습니다. 각서 및 인클로저는 홍보 게시판에 의해 검토되지 않습니다. 지휘관은 목선 위,팔꿈치 아래 또는 무릎 아래의 새로운 문신이나 브랜드에 대한 연례 점검을 수행합니다., 는 경우 모든 새로운 무단 문신은 발견되는 군인 처리해야 합 항에 따라 3–시간이 3 시간. 참조 다 Pam670-1 입에 대한 추가 지침에 관한 각서와 엔클로저에 장착됩니다.

f. 외에도 귀영나팔하고 브랜드 유효성 검사에서 제 3 항–3e,지휘관은 또한 행위를 동시에 체크에 대한 극단주의,음란,차별,그리고 인종 차별이 있습니다. 이 검사에 관한 추가 지침은 DA Pam670-1 을 참조하십시오. 그러한 문신이있는 경우,군인은 3-3h 항에 따라 처리되어야합니다.

g., 3–3c(1)~(3)단락에서 시행되는 문신 제한은 임원 및 영장 임원에게도 동일하게 적용됩니다. 입대한 병사들이 있는 문신을 준수했는 이전 귀영나팔 정책(서비스를 이용 문신)를 요청할 수 있는 시운전나 약속,그렇지 않은 경우 자격이 있습니다. 지휘관은 적절한 권고를하는 데있어”전체 군인”개념에 대한 잠재적 지원자를 계속 평가해야합니다. 이전 정책을 준수하지 않은 무단 문신을하는 군인은 대대적 인 것이 아닙니다., 문신 얼굴에 또는 헤드(에 포함하기 위하여/내부에 눈꺼풀,입,그리고 귀)하지 않은 서비스를 이용하기 때문에 이러한 위치를 결코 없었다 공인 위치에 있습니다.지휘관은 군인들이 문신 정책을 이해하고 문신을 문서화해야하는 요구 사항을 준수하도록합니다., 는 경우 군인은 모든 브랜드 또는 금지되는 아래 3 절–3b,는 모든 문신 또는 브랜드 없는 서비스를 이용하지 않았기 때문에 이전에 권한 있는 이러한 문신 또는 브랜드의 얼굴에 머리나,또는 취득하는 새로운 문신 또는 브랜드의 위반에서 제 3 항–3c(1)(2),그/그녀의 사령관이:

(1)변호사는 군인에 쓰기., DA 양식 4856(발달 상담 양식)상태라는 병사가 준수하지 않 AR670-1,단락 3-3,그리고 어떻게 설명할 것이 귀영나팔 또는 브랜드에 위배되는 특정 금지 정책에(예를 들어,귀영나팔은 극단하기 때문에 그것은 잘 알려진 상징이 특정 싫어 그룹 또는 새로운 문신은 금지된 위치).,

(2)을 제공하는 군인과 함께 더 이상의 기간 15 일을 찾는 의료 및/또는 법적인 조언을 완전히 고려 모든 사용 가능한 옵션에 응답하여 상담,서면 통지함으로써 지휘관은 그/그녀가소 찾는 귀영나팔 또는 브랜드는 위반 정책을 추구하는 의료 절차(s)가 귀영나팔하거나 브랜드 제거(또는 변경,해당되는 경우), 나지 않는 문신이나 브랜드 제거(또는 변경,해당되는 경우).,
(a)경우에는 군인을 선택하는 매력을 찾는 귀영나팔 또는 브랜드는 위반 정책을 지휘관이 앞으로 문제를 첫 번째 O–6 에서 사령관이 체인의 명령에 대한 최종 결정합니다.
(b)는 경우 군인을 선택하는가 귀영나팔하거나 브랜드 제거,지휘관이 권고에 군인 계획 일정에 대한 의 절차(s). 군인을 받을 것이 합당한 양의 시간을 일정에 필요한 의료 절차(s)을 지불하는을 위한 이러한 절차(s)(가능하지 않을 경우에 군 처리시설)., 지휘관은 또한 운영 요구 사항이 의료 절차를 지연시킬 것인지 결정해야합니다.
(c)군인이 문신이나 브랜드가 제거되는 것을 거부하면 사령관은 군인에게 서면으로 조언합니다. DA 양식 4856 는 군인의 거부 제거 극단주의,음란,차별,인종 차별적인 문신 또는 브랜드 신체의 어느 곳에서나,또는 거절하거 무단으로 문신 또는 브랜드는 아니었 서비스를 이용하 항에 따라 3–3c(3)위반을 구성의 합법적인 주문 및 결과에 불리한 작업입니다., 그러면 사령관은 행정 분리 절차를 시작합니다.
(d)회사 수준의 지휘관은 현 활동 및 예비 구성 요소 군인에 대한 결정을 내릴 것입니다. 이 권한은 더 이상 위임되지 않습니다. 는 경우 귀영나팔 또는 브랜드를 발견하여 이 정책을 위반하 후 군인 자기 식별 그 또는 그녀의 문신이 브랜드 또는(항에 따라 3–3e)또는 군인 소원을 호소하는 결정,사령관이 제출해야 한 군인의 요청하는 첫 번째 O–6 에서 사령관이 체인의 명령에 대한 결정입니다.피>나는., 가입 결정에 대한 적절한 당국은 아래(1)~(6)단락에 나와 있습니다.
(1)전문 모집대 지휘관(O–5 위)는 초기 항목을 결정에 대한 새로운 전문하는 문신 또는 브랜드 이 정책을 준수에 대한 활성군(AA)및 USAR 군인입니다. 이 권한은 더 이상 위임되지 않습니다.
(2)모집하고 보유자(O–5 위)는 초기 항목에 결정을 위한 국가는 가는 문신 또는 브랜드 정책을 준수해야 합니다. 이 권한은 더 이상 위임되지 않습니다.,
(3)지휘관(O–5 일 또는 그 이상)군인의 적용을 위한 장교는 가입을 포함하여 프로그램군 예비 임원 교육 봉사단(ROTC)및 주 및 연방 책임자 후보와 보증을 책임자 후보는 프로그램을 만들 것입니다 초기 결정에 대한 자신의 병사는 그들의 문신과 브랜드 이 정책을 준수함을 제공된 제 3 항에 3g,니다.
(4)교수의 군사학과(O–5 일 또는 그 이상)는 것을 결정할 수 있 ROTC 생도 이전에 계약하고 설치 이전,그 문신 또는 브랜드 정책을 준수해야 합니다., 이 권한은 더 이상 위임되지 않습니다.
(5)Superintendant,미국 군 아카데미(공식 오번 타이거)의 초기 결정에 대한 미국 군관 학교 생도 이전에,등록하기 전에 시운전는 문신 또는 브랜드 정책을 준수해야 합니다. 이 권한은 더 위임 될 수 있습니다.
(6)commandants 의 주 및 연방 책임자 후보와 보증을 책임자 후보는 프로그램을 만들 것입니다 결정에 대한 후보자를 시작하기 이전에는 물론 및 설치 이전나 약속,그 문신 또는 브랜드 정책을 준수해야 합니다., 이 권한은 더 이상 위임되지 않습니다.

j. 결정을 위해 승인 것이 완벽하게 문서화,에 쓰기. 적절한 전문 결정 기관으로서 식별된 단락 3-3i(1)~(6),위의 문서 기존의 문신과 브랜드 위에 네크라인,아래 팔꿈치,그리고 무릎 아래 항에 따라 3–3e,위여야 하며,필요한 양해각서 및 인클로저로 업로드됩 군인의 AMHRR., 결정,각서 및 인클로저의 사본이 군인 또는 신청자에게 제공됩니다.

k. 예외사항에 대한 액세스하지 않는 지원자 회의에서 논의된 절 3–3c(1)(2)(a)through(c)3 3g 승인을 받아야 감독의 군사 인력 관리,DCS,G–1. 이러한 예외는 위의 3–3e 항에 설명 된대로 문서화되고 군인의 AMHRR 에 업로드되어야합니다.

l. 군인에서 금지되는 무단의 형태로 몸을 절단되는,고의의 절단체 또는 어떤 신체 부위에 어떤 방식이다., 이 금지를 포함하지 않은 승인된 의학 변경에서 시행하는 치료 시설 또는 화장용,재건,또는 플라스틱 수술 절차 사령관 일반적으로 승인합니다. 의 예에는 무단체 절단을 포함 하나 이에 국한되지 않고,혀 분기(분할의 혀),귀 측정(확대에 구멍이브의 귀보다 큰 1.6mm),부자연스러운 형성하는 이의 귀를 가리키는(또는 elfing),마이너(절단을 만드는 의도적인 흉터),또는 체 수정을 위한 목적의 현탁액(매달려하여 몸에 걸)., 31march2014 이전에 승인 된 신체 절단으로 군대에 입국 한 군인은 DCS,G-1 에서 정책에 대한 예외를 요청할 수 있습니다. 처리 지침은 DA Pam670-1 을 참조하십시오.나는 이것이 어떻게 작동하는지 이해하지 못한다.