a különböző kultúrák látási és kezelési ideje, lehet leírni, mint egy spektrum monochronic vagy polychronic mindkét végén. Ez azt jelenti, hogy mindig szem előtt kell tartanunk, hogy kulturális eltérések vannak abban, hogy az emberek hogyan értik és használják az időt. A kutatók azt találták, hogy az egyének két csoportra oszlanak az idő megközelítésének módjában.

.

kulturális különbségek és Időorientáció
A Monokronikus egyének azok, akik egyszerre egy feladatot szeretnek elvégezni., Számukra a feladatorientált idő különbözik a társadalmi-érzelmi időtől. Más szóval, van idő a játékra és a munkára. Ezek az egyének értékelik a pontosságot, a feladatok elvégzését, valamint a menetrendek betartását. Úgy tekintik az időt, mintha lineáris lenne, vagyis egyszerre egy esemény történik. A monokronikus kultúrák példái közé tartozik az Egyesült Államok, Izrael, Németország és Svájc.

A Polychronic egyének viszont rugalmasabbak az időbeosztással kapcsolatban; nincs probléma a feladatorientált tevékenységek társadalmi-érzelmi integrálásával., Számukra a kapcsolatok fenntartása és a szocializáció fontosabb, mint a feladatok elvégzése. Ezek az egyének általában holisztikusabb módon látják az időt; más szavakkal, sok esemény történhet egyszerre. Latin-Amerika, a Közel-Kelet és Afrika olyan helyek, ahol a polikrónikus orientáció érvényesül.

az Egyesült Államok egyes városaiban nem ritka, hogy megtaláljuk a buszok vagy vonatok menetrendjét vagy napi menetrendjét. Ha például a busznak egy bizonyos megállónál kell lennie 10:09-kor, akkor számíthat arra, hogy ez a kijelölt időpontban megtörténik, adjon vagy vegyen egy percet., A polychronic egyének számára az ilyen pontos menetrendek elképesztő, mivel sokan egyszerűen hozzászoktak a buszmegállóhoz és a várakozáshoz-nem tudva, hogy öt vagy negyvenöt percet várnak-e. Így mennek a dolgok.

ez az időbeli orientációbeli különbség tükröződik például a Szaúd-Arábiában vagy Mexikóban üzleti tevékenységet folytató amerikai üzletemberek panaszaiban. A frusztráció nagy forrása számukra az, hogy nehéz átjutni az ülés napirendjén., Ennek oka az, hogy ezekben az országokban a találkozók meghosszabbított szocializációs idővel kezdődnek, amelyben az időt társadalmi kapcsolat létrehozására fordítják – általában sok csésze kávé vagy tea felett. Mielőtt a Római Egyház és iparosodás mesterséges időt teremtett volna, számos európai kultúra is polikrónikus volt. Néhányan még mindig olyanok, mint az írek, az olaszok és részben a franciák.

egy monokrónikus kultúrában az emberek hajlamosak nagy értéket elhelyezni az időszerűség és a menetrend szerint., Az idő értékére összpontosítanak, ezért nagyon merev értelmezése van annak, hogyan kell megszervezni menetrendjeiket. A monokrón emberek általában inkább egyszerre egy dolgot csinálnak, és teljes koncentrációjukat a feladatnak szentelik, függetlenül attól, hogy munkát vagy iskolát végeznek-e, vagy kávéznak-e egy barátjával. A jellemzően monokrónnak nevezett kultúrák Észak-Amerikában, Észak-Európában és Ázsia egyes részein találhatók.
Polychronic Cultures
egy polychronic kultúrában az emberek inkább arra koncentrálnak, amit csinálnak, mint arra az időkeretre, amelyben ez történik., A multitaskingban jól fejlődnek, nem zavarják a telefonhívások vagy a megszakítások. Hajlamosak erős személyes kapcsolatokat építeni, és gyakran e kapcsolat fejlődését tekintik végső céljuknak, nem pedig a feladatnak. A jellemzően polikronikusnak nevezett kultúrák Latin-Amerikában, Dél-Európában és a Közel-Keleten találhatók.

mire számíthat
a nemzetközi kollégákkal folytatott üzleti találkozókon jó, ha világosan megértjük mind a fogadó, mind a résztvevők időérzékét., Amikor egy monokronikus személy által vezetett találkozón vesz részt, a legjobb, ha korán érkezik, és készen áll arra, hogy pontosan időben kezdje el. Másrészt, egy olyan találkozón, amelyet egy polikrónikus személy vezet, lehetséges, hogy a találkozó késik, és azzal kezdődik, hogy a résztvevők felzárkóznak egymás személyes életéhez, hogy megerősítsék interperszonális kapcsolataikat. Fontos, ha dolgozik, mint egy expat vagy kitelepültekkel annak biztosítása érdekében, hogy mindenkinek van egy világos felfogás az Idővonal és a menetrend várható a találkozó, hogy senki sem hagyja érzés csalódott vagy kimaradt.,

Gyors tippek!
Ha a menetrend egy-egy találkozót egy nemzetközi kolléga, vagy egy interjú egy új országban, fontos, hogy fontolja meg a felfogás az idő, és fontolja meg az idő megítélése a többiek, akik az interjú. Bár ez mindig egy jó ötlet, hogy megjelenjen időben egy interjú, ha azt tervezi, hogy megfeleljen a polychronic személy, készen áll arra, hogy várjon, vagy beszélgetni másokkal az irodában. Ne feledje, hogy nem hagyja figyelmen kívül, vagy halogatni!, Mi tűnhet, hogy értelmetlen beszélgetés az Ön számára az első lépés az épület a minden fontos személyes kapcsolatok, amelyek segítenek a siker a polikrónikus kultúra.
példák a Monokonikus kultúrák közé Németország, Észak-Amerika Polychronic-francia; Szaúd-Arábia afrikai országok.
forrás: Edward T. Hall, “Understanding cultural Differences: Germans, French, and Americans” (Yarmouth, ME: International Press, 1990).,

Borrow and lend things often and easily

Emphasize promptness

Base promptness on the relationship

Are accustomed to short term relationships

Have strong tendency to build lifetime relationships