Administrarea Afacerilor

15. Manager de proiect

cei cu abilități excepționale de organizare și management ar face bine să ia în considerare o carieră ca manager de proiect. Acești profesioniști gestionează mai multe aspecte ale unei afaceri, de la comunicările interne la membrii echipei și, desigur, la proiecte. Salariul mediu pentru un manager de proiect este de aproximativ $67,280 pe an.,datorită flexibilității poziției, cei care caută o carieră în managementul de proiect pot urma o diplomă într-o mare varietate de domenii, cum ar fi managementul afacerilor, informatică, marketing sau chiar inginerie, în funcție de domeniul în care doriți să lucrați.

16. Asistent administrativ executiv

un asistent administrativ executiv se ocupă de sarcinile clericale pentru afacerile lor la niveluri avansate., În plus față de îndeplinirea sarcinilor clericale, cum ar fi depunerea și rutarea apelurilor (ca asistent administrativ la nivel de intrare), asistenții executivi pregătesc adesea rapoarte critice, documente și supraveghează/antrenează personalul de nivel inferior.

timp în școală: până la 4 ani

așteptați să obțineți o diplomă de licență în științe sau o diplomă de licență într-un domeniu legat de afaceri. Domeniul dvs. de studiu va fi de obicei determinat de tipul de afacere pentru care doriți să lucrați.,dacă doriți să lucrați în domeniul financiar, un grad de management al afacerilor legate de domeniul financiar vă poate ajuta să vă pregătiți pentru sarcinile la nivel înalt așteptate de un asistent administrativ executiv.

17. Manager Resurse Umane

un alt rol administrativ, managerii de resurse umane se ocupă de partea angajaților unei afaceri. Acești profesioniști se specializează în recrutarea și angajarea de noi angajați pentru afaceri și de multe ori lucrează cu directori de nivel înalt pe strategie.,în plus, ele acționează ca o punte de legătură între un angajator și angajații săi, în timp ce gestionează și relațiile angajaților.Salariul mediu pentru un manager de resurse umane este de aproximativ $110,120 pe an.timpul în școală: până la 4 ani

o diplomă de licență în resurse umane și abilități interpersonale și de comunicare puternice sunt necesare pentru o carieră ca manager de resurse umane. În plus, angajatorii apreciază adesea diferite tipuri de experiență de muncă anterioară, de la sarcini administrative și raportare la Serviciul pentru clienți și managementul echipei.,în timp ce vă întoarceți la școală în mijlocul carierei dvs. poate părea descurajant, acum aveți o idee mai clară despre ce să vă așteptați atunci când vă restrângeți selecția la cariere demne de a face trecerea.cea mai bună parte este că, la 40 de ani și peste, ați acumulat deja câțiva ani de experiență valoroasă de viață și de muncă și puteți folosi această experiență pentru a vă ghida prin capitolul următor sau pentru a vă ajuta să vă oferiți un impuls în noua dvs. carieră.,întoarcerea la școală la 40 de ani ajută la crearea unei noi epoci de aur: Iată cum

  • cum să faci o schimbare de carieră la 40 de ani și să nu te mai simți stagnat la locul de muncă
  • cum să începi și să repornești viața când pare prea târziu
  • De ce nu este niciodată prea târziu să-ți schimbi viața și să trăiești diferit

    • credit foto: persnickety printuri prin unsplash.com