Pre-Employment
jako nový pronájem, jste povinni předložit k testu na drogy. Zaměstnavatelé mohou, ale nejsou povinni, provádět testování alkoholu. Teprve poté, co váš zaměstnavatel obdrží negativní výsledek testu na drogy (a negativní výsledek testu na alkohol – pokud je podán), můžete začít pracovat se společností. Pokud jste současným zaměstnancem převedeným na jinou pozici, může společnost vyžadovat test na drogy.,
důvodné podezření / příčina
jste povinni předložit jakýkoli test (ať už lék, alkohol nebo obojí), který školitel požaduje na základě přiměřeného podezření. Rozumné podezření znamená, že jeden nebo více vyškolených dohledu rozumně věří nebo má podezření, že jste pod vlivem drog nebo alkoholu. Nemohou vyžadovat testování na základě tušení nebo hádat sám; jejich podezření musí být založen na pozorováních týkajících se vzhledu, chování, řeči a čichu, které jsou obvykle spojeny s užívání drog ani alkoholu.,
Random
Ty jsou předmětem neohlášené náhodné drogové & testování alkoholu. Testování alkoholu se podává těsně před, během nebo těsně po provedení funkcí citlivých na bezpečnost. V závislosti na průmyslových specifických předpisech můžete být vystaveni pouze náhodnému testování na drogy. Žádný manažer, supervizor, úředník nebo agent vás může vybrat pro testování jen proto, že chtějí. Zaměstnavatelé musí použít skutečně náhodný proces výběru. Každý zaměstnanec musí mít stejnou šanci být vybrán a testován., Těsně před testovací případ, budete informováni o váš výběr, a za předpokladu, dostatek času k zastavení výkonu vaší bezpečnosti, citlivé funkce a zprávy na testování umístění. Nedodržení testu nebo narušení procesu testování lze považovat za odmítnutí.
po nehodě
Pokud se účastníte události(nehoda, havárie atd.)) při splnění určitých kritérií společnosti bude vyžadována zkouška po nehodě. Poté budete muset provést test na drogy a test na alkohol. Jste povinni zůstat k dispozici pro toto testování a není dovoleno odmítnout testování.,
Vrátit do služby
Pokud jste porušili zakázané drogy & alkohol pravidly, jste povinni brát drogy a/nebo alkohol test před návratem do bezpečí-citlivé funkce. Během prvních 12 měsíců po návratu do služby citlivé na aktivní bezpečnost jste podrobeni neohlášenému následnému testování nejméně 6krát.
sledování
množství následných testů, které obdržíte, je určeno odborníkem na zneužívání návykových látek (SAP) a může pokračovat až 5 let., To znamená, že míza určí, kolikrát budete testováni (nejméně 6krát v prvním roce), na jak dlouho a na jakou látku (tj. drogy, alkohol nebo obojí).
váš zaměstnavatel je zodpovědný za zajištění toho, aby následné testování bylo provedeno a dokončeno, a váš zaměstnavatel může mít politiku, že všechny následné testy jsou shromažďovány pod přímým dohledem.